特岗教师的加分政策主要包括以下几个方面：

服务期满且考核合格的硕士研究生

参加农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划（特岗教师），服务期满且考核合格，3年内参加全国硕士研究生招生考试的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。

少数民族学生

少数民族学生加2分。

优秀毕业生和“三好生”

省级优秀毕业生、省级及以上“三好生”加4分，校级“三好生”加2分。同时具备以上几个加分条件的学生，可以累计加分，最高加分不得超过6分。

志愿服务西部计划等支教服务

参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划支教服务且服务期满的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生以及生源地考生在同等条件下优先招聘，并在笔试成绩中加5分。

在校大学生士兵退役复学应届毕业

应聘考生提交有关资料，审查合格后在笔试成绩里加5分。

特定地区或岗位

报考户籍所在县（市）或入学前原籍所在县（市）所设岗位的加10分。

参加特定支教行动且支教合格的考生，凭相关证明面试成绩加10分。

其他特定条件

符合省政府相关就业政策的家庭经济困难高校毕业生加2分。

抗洪抢险及支援地震灾区的大学生志愿者加10分。

建议

及时关注官方公告：由于加分政策可能会有所调整，建议考生及时关注所在省份或地区的特岗教师考试公告，以获取最新、最准确的加分信息。

准备相关证明材料：对于符合加分条件的考生，务必提前准备好相关证明材料，以便在考试和资格审核时能够顺利通过。

这些加分政策旨在吸引更多优秀高校毕业生到农村学校任教，提升农村教师队伍的整体素质。考生可以根据自身条件，合理利用这些政策优势，提高自己的竞争力。