云南省教师招聘考试的总分计算方式如下：

云南特岗教师

笔试成绩满分为120分，其中100分为报考学科的专业基础知识，20分为教育学和教育心理学知识。

面试成绩的总分为100分。

录取成绩的计算方式一般为笔试成绩乘以40%加上面试成绩乘以60%。特殊情况下，录取成绩的计算方式可能会有所不同，例如2021年的计算方式是笔试成绩乘以50%加上面试成绩乘以50%。

曲靖普岗教师招聘

总分共计250分，其中《教育学》50分，《教育心理学》50分，《教法技能》50分，《专业知识》100分。

云南事业单位教师类（D类）招聘

《综合应用能力》150分，《职业能力倾向测验》150分。

云南临聘教师|合同制教师招聘

考试内容及分值比例未详细列出，但通常包括笔试成绩和面试成绩。

昆明教师招聘

具体的总分计算方式未详细列出，但通常包括笔试成绩和面试成绩。

建议：

具体的总分计算方式应以当年招聘公告或通知为准，因为不同年份和地区的招聘政策可能会有所不同。

对于云南特岗教师，建议重点复习专业基础知识和教育学、教育心理学知识，同时也要关注面试准备。