咸阳教师招聘要求如下：

年龄要求

18周岁以上，35周岁以下（1987年9月5日至2005年9月4日期间出生）。

高层次人才可放宽至40周岁以下。

学历要求

具备国家教育行政主管部门认可的大专及以上学历，或技工院校高级工班及以上文化程度。

对于优秀应届毕业生，专业成绩优异，学科功底扎实，能胜任中小学教学工作。

专业与技能要求

专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、高职（高专）和技工院校专业目录为准。

具备符合岗位要求的学段及学科的教师资格证书。

语文学科应具有二级甲等及以上普通话证书，其他学科应具有二级乙等及以上普通话证书。

身体与心理素质要求

适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质。

其他要求

具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。

热爱祖国，热爱人民，热爱教育事业。

遵纪守法，爱岗敬业，无师德师风失范情况，无违纪、违法记录。

身心健康，积极乐观，充满正能量。

具备团队合作精神，有大局观、责任心，敢于挑战、勇于尝试，学习能力强。

认同学校文化，服从学校工作安排。

优先条件

优秀在职教师：年龄原则上不超过40周岁，特别优秀的可适当放宽。教育教学经验丰富、业绩突出，能高质量完成教育教学工作。荣获三级三类教师荣誉称号或有班主任工作经历且带班业绩突出者，同等条件优先。

优秀应届毕业生：2025年7月毕业的大学本科及研究生，专业成绩优异，学科功底扎实，能胜任中小学教学工作。

特级教师、省市级教学名师、学科带头人、教学能手，或具有高级职称的优秀教师优先。

其他证书要求

报考英语岗位的教师需持有英语六级证书或专业八级证书。

这些要求旨在确保招聘到具备专业素养和教育教学能力的教师，以提升学校的教学质量和教育水平。建议应聘者在准备应聘时，仔细对照以上条件，确保自己符合所有要求。