国考非应届生的岗位数量 是比较多的。从近几年的数据来看，非应届生的岗位占比大约在18.2%到42%之间。具体来说，2024年国考中非应届生岗位数量达到7098个，占比约18.2%。此外，虽然2025年国考中非应届生能够报考的岗位少之又少，但国考并未明确规定只有应届生才能参加，而是面向所有符合条件的考生开放。

非应届生参加国考的优势包括：

报考政策倾斜：

一些岗位和政策对非应届生有倾斜，如基层工作经历要求的岗位、专业技术类岗位、定向招录岗位等。

工作经验和专业能力：

非应届生通常具备更多的工作经验和专业能力，这些优势在专业性较强、技能要求较高的岗位中尤为明显。

岗位选择多样：

非应届生可以报考的岗位不仅包括基层岗位，还包括一些中高级和管理类岗位。

综上所述，国考非应届生的岗位数量较多，且政策上有一定的倾斜，适合不同阶段的求职者报考。建议非应届生在报考时仔细研究岗位要求和招录条件，充分发挥自身优势，提高竞争力。