河南国考与省考的区别主要体现在以下几个方面：

组织单位和招考机关不同

国考由国家公务员局负责组织，主要针对中央及其直属机构的招录。

省考则由各省的公务员局或人事考试中心组织，主要针对省级及以下地方政府及其直属机构的招录。

招考范围和对象不同

国考面向全国招录，包括中央政府机关、中央直属事业单位、国家行政机关等。

省考主要招录省级以下地方政府及其直属机构的公务员，包括党政机关、事业单位、群团组织等。

考试时间和科目不同

国考的笔试通常在每年11月举行，科目较为统一，包括行政能力测验、申论等。

省考的时间由各省自行安排，通常在每年的3至5月或9月，科目设置因省份而异，可能包括公共基础知识等。

考试难度和内容不同

国考的考试内容和难度通常高于省考，对考生的综合素质要求更高，涵盖的知识面更广。

省考的难度相对较低，内容相对基础。

录用后的待遇和发展前景不同

通过国考录用的公务员通常在中央或重要地方机关工作，发展空间和晋升机会相对更大，薪资待遇和福利也较好。

通过省考录用的公务员主要在省级及以下地方政府工作，发展空间和晋升机会相对较小，但薪资待遇和福利因省份而异。

报名要求和户籍限制

国考的招考对象比较开放，无户籍限制，面向全国招录。

省考多会有户籍限制，但近年来大部分省份也有放开的趋势。

题量和考试时间

国考的题量较多，考试时间较为紧张，例如言语部分有40题，判断推理部分有40道。

省考的题量相对较少，考试时间也较为灵活，多省联考在3-6月之间举行，北上广江浙鲁在11月-1月。

综上所述，河南国考与省考在组织单位、招考范围、考试时间、考试难度、录用待遇等方面都有明显的区别。考生可以根据自己的实际情况和职业规划选择合适的考试进行报考。