在职特岗教师 可以报考其他地区的普通岗位（普岗），但需要满足一定条件和规定。以下是相关信息：

查看招聘公告：

首先，需要仔细阅读目标地区的招聘公告，了解具体的应聘条件和要求。如果公告中没有明确禁止在职特岗教师报考，且满足其他所有应聘条件，理论上是可以报名参加的。

征得同意：

即使满足报名条件，在职特岗教师在参加考试和面试等环节前，可能需要征得当前工作单位的同意，并且按照相关规定办理离职手续。

服务期限：

有些地区可能会有服务期限未满不允许报考的限制，或者需要提供相关的工作经历证明等。

辞职后报考：

特岗教师考上后辞职，后面是可以再报考的。但是，通常要求在辞职后3年内不可以再报考，3年之后可以再报名。

服务期满转岗：

特岗教师在服务期满后，可以选择转为普通岗位。考核合格的特岗教师将获得《农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书》，作为享受相关就业优惠政策的依据。

工龄和教龄计算：

在特设岗位工作的3年时间将计算为工龄和教龄，不再实行试用期。

优惠政策落实：

按照国家有关规定，落实服务期满特岗教师的相关优惠政策。

综上所述，在职特岗教师可以报考其他地区的普通岗位，但需要根据当地教育招聘政策和相关规定来确定具体的报考条件和流程。建议在报考前仔细阅读目标地区的招聘公告，并咨询相关部门或专业人士，以确保符合所有条件。