滨州职业学院教师的待遇情况如下：

基本工资

一般年轻老师的月工资约为1200元加上700元单位补贴以及课时费。

滨州市岗入职的高中教师的工资在4000元左右。

额外福利

学校提供食堂就餐。

符合条件的人员签订劳动合同，缴纳“五险一金”，年薪在6-12万元之间，享有餐补、带薪寒暑假、定期体检、节日福利等优厚待遇。

符合滨州市高层次人才条件者，可额外享受每月1000-5000元生活租房补贴或一次性5-30万元的购房补贴。

职业发展

学校重视中青年教师的培养，提供国内外访学进修的机会，表现优秀者可推荐到海外大学攻读博士学位。

支持教师参加高校教师职称评审，对符合条件且工作业绩突出的教师破格晋升专业技术职务。

其他待遇

高层次人才引进可享受安家费、人才津贴、科研支持等待遇，具体待遇可“一人一议、一事一议”协商。

总体来说，滨州职业学院教师的待遇相对较好，尤其是对于高层次人才，提供了一系列优厚的福利和职业发展机会。对于一般年轻教师而言，虽然基本工资相对较低，但加上补贴和福利，整体收入也是较为可观的。建议考虑个人职业发展和生活需求，选择是否加入滨州职业学院。