新东方优能中学教师的待遇如下：

工资水平

英语教师工资较高，时薪可达140元起，年薪有可能达到20万元，但这取决于教师的续班率和教学质量。

其他科目教师的市场口碑良好，工资水平也相对较高。

对于学历和工作成绩较高的教师，如博士生，工资水平可能在12000元左右，但具体情况可能因个人能力和学校政策而异。

在北京，新东方优能中学的平均工资为9247元/月，其中46%的工资收入位于区间6000-8000元/月，30%的工资收入位于区间8000-10000元/月，年终奖平均为11250元。

奖金和提成

续班率高的情况下，教师可能会获得额外的奖金。

新东方设有奖金体系，以前基于打分，现在更看重续班率。

工作环境和福利

教师工作环境和福利包括团建活动、节假日购物卡、暑假期间提供的物资（如西瓜和驱蚊水）以及员工旅行等。

工作压力

助教工作可能会比较累，但也为个人提供了锻炼的机会。

销售方面的压力较大，需要将高价课程推销给家长，且并非所有销售岗位的工资都很高。

其他事项

工资调整一般一年最多两次，每次增幅在5-10元每小时。

学校对教师基本上是完全市场化对待，优秀的教师可以获得行业最高薪水，而能力不足的教师可能会被淘汰。

综合以上信息，新东方优能中学教师的待遇相对较好，尤其是对于英语教师和有较高学历的教师。工资水平较高，且学校提供一定的奖金和福利。然而，工作压力也较大，特别是销售岗位。具体的工资和福利可能会因地区、个人能力和学校政策而有所不同。建议您在考虑加入新东方优能中学时，详细了解相关政策和待遇，以便做出更合适的选择。