是的，教师确实有大病补助政策。以下是一些关于教师大病补助政策的详细信息：

政府层面

各级公立学校对于重大疾病的教师会提供一定的补贴，以帮助他们缓解经济压力。具体补助包括医疗保障、疾病津贴和护理津贴等。

大病救助

大病救助政策主要是针对患有重大疾病的城乡居民，包括教师和其他职业群体。救助范围包括住院费用、手术费用、药品费用等，具体救助范围和标准可能因地区和政策而有所不同。

具体补助标准

教职工因大病重病，当年在医疗定点医院纳入必需的医疗费用自费在5万元以上且家庭确属困难的，或在3年内纳入必需的医疗费用自费累计达到10万元以上且家庭确属困难的，补助金额为1-3万元。

2024年首次确诊患有重大疾病的，可以预支补助1万元。2024年自付医药费用达到给付标准的，补助金额为自费金额的30%。

其他补助

救助型医疗补助：参保人员在一个年度内，患病治疗必须的、经基本医疗保险、大病保险报销及基本型医疗补助后剩余的个人承担的医疗费用，累计2万元以上至20万元（含）以下部分，补助比例为60%。

二级医疗（红本）照顾人员重大疾病补助：在享受基本医疗保险、大病医疗保险和基本型医疗补助及救助型医疗补助后，一个年度内，在住院和规定病种门诊发生的自费医疗费超过2000元以上部分由学校补助95%。

申请流程

申请人首次确诊患有重大疾病或2024年度治疗重大疾病的自付医药费用达到关爱师生基金的给付标准（5万元起），可向学校或相关部门申请大病补助。

建议教师们了解当地的具体政策和申请流程，以便及时申请并享受相关补助。