特岗教师在服务期内 原则上不能换岗位，但有以下几种情况可以进行调整：

自愿申请调动：

特岗教师可以根据自己的意愿申请调动，但需要向本地教育局提交书面的《工作调动申请》，并经过接收单位和主管部门的同意后，由市委编办和市人社局按照相关调配程序办理调动手续。

公开考试选调：

特岗教师可以通过公开考试的方式进行选调，用人单位会根据工作需要和岗位需求设置岗位条件，并公开组织考试。特岗教师可以参加这些考试，根据考试成绩以调动工作的形式择优聘用。

服务期满留任：

对于在服务期满后愿意继续留在本地学校的特岗教师，经过县级政府教育行政部门的审核批准，可以办理事业单位人员聘用手续，及时入编并落实工作岗位。

异地留转或城镇学校应聘：

特岗教师在服务期满后，也可以选择异地留转或到城镇学校应聘，这成为了一条可行的调动途径。

重新选择就业：

特岗教师在服务期满后，如果不想继续从事教育事业，还有重新选择就业的机会，例如报考公务员或其他事业单位的职位，或者利用自己的经验和技能在其他领域寻找工作机会。

建议在报名前仔细考虑清楚，因为一旦报名成功，岗位一般不允许更改。如有特殊情况需要调整，建议及时咨询相关部门并了解具体申请流程和条件。