教师的职责范围包括：

遵守法律法规和学校规章制度：

教师需要遵守国家相关法律法规以及学校的各项规章制度，服从学校的工作安排，并加强师德修养，以身作则，言传身教，为人师表。

教学计划与执行：

教师需要根据教学大纲和教材，制定适合学生的教学计划，并按照计划进行教学。这包括认真备课、组织课堂教学、指导学生学习方法等。

学生管理与评估：

教师需要关注学生的学习和行为表现，及时给予指导和评估，帮助学生认识到自己的学习水平，并鼓励他们不断进步。同时，教师还需要管理学生的行为，维护课堂秩序，确保学习环境的安全和良好。

课外活动与辅导：

教师需要认真组织指导课外活动小组活动，培养学生的兴趣和特长，扩大他们的知识面。此外，教师还需要在课后提供辅导，帮助学生解决学习中的问题。

考试与评估：

教师需要按规定做好月考、期中、期末考试和升学模拟的出卷工作，并进行质量分析，及时反馈，改进教学。

使用教学资源：

教师应充分利用学校的多媒体教学资源进行教学，提高课堂教学的效益。同时，教师还需要不断更新自己的知识和教学方法，以适应教学的需要。

参与教研活动：

教师需要按时参加政治学习和组内的教研活动，不断提高自己的思想政治觉悟和教育教学业务水平。

执行教师聘约：

教师需要履行教师聘约，完成自身课程及学校安排的教学工作，认真完成教学任务。

个人发展与自我提升：

教师应不断学习和进修，提高自己的专业水平和教学能力，以适应教育的发展和学生的需求。

这些职责旨在确保教师能够全面履行其教育职责，促进学生的全面发展，并为社会的进步做出贡献。