长丰县教师岗位的竞争情况如下：

竞争激烈的岗位

小学英语岗位的竞争比达到了91:1。

竞争较小的岗位

高中物理和初中物理岗位的竞争比均为17:1。

招聘计划与进面人数

招聘计划数小于等于5的，按3:1比例确定进面人数。

招聘计划数大于5的，按2:1确定进面人数。

进面分数线

笔试合成成绩（含加分）的最低分数线为60分。

笔试成绩达不到最低分数线，或考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。

招聘流程

招聘过程包括线上报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检和考察等环节。

笔试主要测试考生的专业知识和教育理论，面试重点考察考生的教学技能和综合素养。

综合以上信息，可以得出以下结论：

竞争非常激烈，尤其是小学英语岗位，竞争比高达91:1，表明想要考取长丰县教师岗位需要充分准备和较高的竞争力。

竞争相对较小的岗位是高中物理和初中物理，竞争比为17:1，相对容易一些。

无论哪个岗位，都需要考生具备扎实的专业知识、教育理论、教学技能和综合素养，才能通过严格的笔试和面试环节。

建议：

对于有意报考长丰县教师岗位的考生，建议提前了解并准备好相关专业知识，认真对待每一个招聘环节，以提高成功几率。

可以针对竞争激烈的岗位进行有针对性的复习和准备，同时也要保持信心，积极面对挑战。