山西特岗教师的面试几率主要取决于两个因素：一是笔试成绩，二是招录人数和岗位排名。

进面比例

1:2比例：在某些年份，如2024年，山西特岗教师的进面比例为1:2，即如果一个岗位招1人，那么前两名可以进入面试。

2:1比例：在另一些年份，如2022年和2024年，进面比例为2:1，即每个岗位的进面分数线并不一致，面试人员按照笔试合格成绩从高分到低分依次确定。

面试形式

讲课：2014年的面试形式为讲课，应聘人员需要按照所报特设岗位要求和相应教材，抽取高学段教材一节课内容进行试讲，面试合格成绩为60分及以上。

其他注意事项

成绩间隔：从近三年可以看出，知道成绩和面试间隔天数在5天左右，通常在7月中旬发布。

并列成绩处理：如果出现笔试成绩并列的情况，均进入面试。

不足比例处理：参加同一学校同一学科岗位面试的人数不足上述比例的，按参加该学科岗位笔试成绩合格的实际人数进入面试。

建议

参考往年数据：由于每年的进面比例和分数线可能有所不同，建议考生参考去年的特岗教师进面分数线和比例进行备考。

关注官方公告：及时关注山西省教育局或相关招聘网站发布的最新公告，以获取最准确的面试信息。

充分准备：无论进面比例如何，考生都应充分准备面试，包括熟悉教材、练习讲课技巧等，以提高面试通过率。