山东学校财务岗位的情况如下：

工作性质与重视程度

学校财务部门是事业单位的重要组成部分，财务工作受到领导的重视。由于财务工作的性质，工作强度较大，涉及面广，需要能力强的人来胜任。

薪资待遇

初级薪资：刚入职的财务人员每月到手工资接近4000元，不包括年底的精神文明奖、13月工资和考核奖等。

薪资增长：工资会随着工龄、职称等因素增加，努力评职称的老教师月收入可达万元。

工作强度与工作环境

工作强度：财务工作较为辛苦，工作量大，不是一般人能轻松胜任。

工作环境：学校财务业务相对较少，且工作周期性强，工作量小，相对轻松。

其他福利

福利待遇：包括五险两金、十三月工资、精神文明奖、考核奖、薪资涨动幅度以及中秋和春节福利等。

额外待遇：加班会有加班费，但具体金额取决于学校的财务状况。

职业前景

职业前景：财务岗位在学校中是一个热门且受重视的工作，虽然工作强度大，但工作稳定，且随着经验的积累和职称的提升，薪资和待遇也会相应提高。

建议

对于求职者：如果你希望找一个工作强度适中、待遇稳定且有一定职业发展前景的岗位，学校财务岗位是一个选择。但需要做好承受较大工作压力的准备。

对于在职人员：如果你已经在学校财务岗位工作，建议继续提升自己的专业技能和职称，以获得更好的薪资待遇和职业发展前景。

综上所述，山东学校财务岗位虽然有工作强度大的特点，但整体来说，待遇和发展前景还是比较乐观的。