特岗教师 有五险一金。五险一金是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。

具体来说，特岗教师在服务期内，国家有统筹资金支持并全额交齐五险一金。此外，特岗教师的薪资待遇原则是不能低于当地在编教师的。

法律依据方面，《中华人民共和国社会保险法》和《教师法》都明确规定了用人单位应当为劳动者缴纳社会保险费和住房公积金。

因此，特岗教师在服务期内是享有五险一金的，并且国家有相关政策支持确保其待遇的落实。建议特岗教师在服务期内了解并确认所在地区具体的五险一金缴纳情况，以便及时享受相关待遇。