青岛教师编的工资情况如下：

市区正式编制教师

每月打卡工资5200元，含1000元绩效。

每月公积金1800元。

每年奖励绩效10000元，分两次发放。

每年第十三个月工资7000元。

每年精神文明奖18000元。

每年年终考核奖励35000元。

年总收入在15-16万元左右。

郊区公立中学教师

月工资6800多元，含绩效600多元。

奖励性绩效600元，一般学期末发放。

双边公积金3042元，缴存基数为12600多元。

年总收入约13-14万元，包括公积金。

初中事业编教师

每月到手工资8497.06元。

年总收入为101964.72元。

普通教师

平均工资待遇相当于青岛当地同级别公办教师的1.5倍。

高校教师

副教授年薪约18万元。

讲师年薪在13-15万元之间。

助教和研究员的年薪分别为10-12万元和8-10万元。

开发区某学校教师

小学教师月薪6000元左右。

初中教师月薪7000元左右。

高中教师月薪8000元左右。

免费住宿和交通补助等福利。

城阳区教师

公办学校小学教师月薪4000元左右。

私立学校小学教师月薪可能略高，但总体水平低于其他地区。

建议

市区正式编制教师：如果有机会考入青岛市区的公办小学并获取正式事业编制，工资待遇较高，一年总收入可达约15-16万，且享有较好的福利待遇。

郊区及农村教师：虽然工资相对较低，但工作稳定，且有一些额外的补贴和福利，如公积金、取暖费和监考费等。

高校教师：年薪普遍较高，适合有丰富教学经验和研究能力的教师。

这些数据提供了不同类别和区域教师工资的详细情况，可以根据个人情况和职业规划选择合适的岗位。