山西教师招聘考试的内容主要包括以下几个方面：

教育基础知识：

包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教育法律法规、教师职业道德等。

学科专业知识：

与自己报考的学科相对应，涵盖各科相应的基础性知识、教学技能与实践、教材教法与教案等。

公共基础知识：

包括天文地理、法律科技、人文常识、时事政治等，考查范围较广。

教育教学实践能力：

考察考生的实际教学能力，包括思维能力、语言文字表达能力、思维逻辑分析能力等。

教育教学组织管理能力：

涉及教学组织、管理等方面的知识和能力。

面试：

一般包括试讲、说课、结构化面试等形式，考察考生的教学技能、沟通能力和应变能力。

具体考试内容可能会因各地市、区的具体需求而有所差异，建议考生根据当地教育部门和人事部门发布的招聘公告进行针对性的备考。