陕西特岗教师的招聘要求主要包括以下几个方面：

基本素养条件

符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求。

政治素质好，热爱教育事业，品行端正，遵纪守法。

在校或工作或待业期间表现良好，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录及不良就业记录。

志愿服务农村教育。

资格与岗位条件

具有相应教师资格证书；或持有教育部考试中心颁发的《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》，且应在2024年8月31日前取得拟聘岗位要求的教师资格证书。

学历条件

普通高校本科及以上学历，以师范类专业为主；小学阶段可适当招聘师范高等专科学校毕业生。

身份与年龄条件

年龄不超过30周岁（1994年5月1日及以后出生）。

未就业或与原就业单位解除了劳动（聘用）合同，符合本次招聘条件的普通高校毕业生或社会人员。

各类基层服务期未满（截至2024年8月31日前服务期已满的基层工作者除外）或服务期内有一次考核不合格者不能报考。

支持鼓励符合条件的退役军人到中小学任教，可综合考虑服役年限等因素对退役军人相应放宽年龄限制。

身心条件

符合《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件。

符合陕西省教育厅、陕西省卫健委关于教师资格认定体检的规定要求，能适应设岗地区的工作和生活环境。

优先条件

支持鼓励符合条件的退役军人到中小学任教，可综合考虑服役年限等因素对退役军人相应放宽年龄限制。

其他条件

坚决拥护中国共产党的领导，拥护社会主义方针路线，对教育事业充满热爱。

在个人理论知识以及专业基础知识方面比较扎实，拥有良好的政治素质以及综合素养。

在校期间学习成绩优异，整体表现比较良好。

遵纪守法，品行端正，工作期间表现比较突出。

在校以及实习过程中没有受到过严重的惩罚。

信息素质达到工作职位的相关要求，可以从事日常教学工作。

这些条件旨在确保招聘到的特岗教师具备必要的专业素养和教育教学能力，以胜任农村教育事业。建议报考者在报名前仔细阅读最新的招聘公告，了解具体的岗位要求和报名流程。