税务稽查的待遇情况如下：

工资收入

稽查局的工资通常由基本工资、岗位工资、绩效工资和津补贴等部分组成。

基本工资根据国家规定的公务员工资标准确定，岗位工资根据个人的岗位和工作年限确定，绩效工资与个人工作表现挂钩，津补贴包括交通补贴、通讯补贴等。

福利待遇

除了工资，稽查局工作人员还能享受到国家规定的各项福利待遇，如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和住房公积金等。

职业发展

在稽查局工作，有一定的职业晋升空间。通过考核和选拔，表现优秀的员工有机会晋升为领导岗位。

工作强度

稽查工作往往需要出差、加班，有一定的压力。但这也意味着有更多的锻炼和成长机会。

地区差异

由于各地区的经济发展水平和物价水平存在差异，税务局的工资待遇在不同地区也会有所不同。一般来说，经济发达地区的工资待遇相对较高，而经济欠发达地区的工资待遇相对较低。

岗位差异

税务局的工作人员分为多种岗位，如税务稽查、税收征管、税收政策研究等。不同岗位的工作性质和工作强度不同，因此工资待遇也会有所差异。一般来说，税务稽查等执法岗位的工资待遇相对较高，而税收征管等服务岗位的工资待遇相对较低。

建议

选择地区：如果追求稳定且福利待遇好，可以考虑经济发达地区的税务局稽查岗位。

职业规划：对于有志于在税务系统长期发展的人员，稽查岗位是一个不错的选择，因为有较多的晋升机会。

工作态度：由于稽查工作强度较大，需要具备较强的抗压能力和业务能力，才能胜任这份工作。

总体来说，税务稽查岗位在工资、福利和职业发展前景方面都相对较好，但工作强度也较大，适合有较强抗压能力和责任心的人员。