职高财务老师的编制情况如下：

编制类型

省事业编制：简称省编，这类编制通常由省里统一管理，待遇较好，且享有一些特定的福利，如公费医疗等。

学校编制：简称校编，这类编制由所在学校管理，待遇通常与省编相差不大，但可能缺少某些福利，如公费医疗。

工作稳定性

有编制的老师在职业竞争和领导提拔上具有优势，因为他们是长期在教师行业工作，稳定性较高。

没有编制的老师可能更容易受到外部因素的影响，如工作满意度、待遇等，从而选择离开教师行业。

社会地位

在高职学校当老师是一件很荣幸的事情，这个职业高尚且光荣，社会地位较高。

待遇

公立职校老师的收入相对稳定，尤其是有事业编制的，待遇较好，且推行同工同酬政策，校编与省编的待遇相差不大。

建议

如果你希望在一个稳定的环境中工作，并且希望有更好的职业发展前景，那么选择有编制的职高财务老师职位会是一个不错的选择。虽然编制内的工作可能相对较为固定，但稳定的收入和较高的社会地位使其成为许多人的理想选择。