辽源市税务局的待遇情况如下：

工资待遇

一般职位的工资待遇约为每月2000元左右，且逢年过节会发放一些福利。

税务局作为中直单位，其工资参照当地经济发展水平统筹发放，通常高于当地同级别公务员。

具体工资水平方面，二级主办（相当于公务员的二级主任科员）每月打卡工资约为7100元，双边公积金约3050元，年终考核绩效奖约3.5万元。四级高级主办（相当于副处级虚职四级调研员）全年可支配收入约为18.5万元，二级主任科员每月打卡工资约为5600元，双边公积金约2850元，年终考核绩效奖约2.2万元。

福利待遇

税务局员工享有国家规定的社会保险和公积金等福利待遇。

高级职位的员工可能享受更好的薪酬和福利，包括津贴和奖金。

节日福利方面，税务局会为员工发放节日福利，如春节、端午节、中秋节和国庆节等。

工作特点

税务局的工作通常较为稳定，且有一定的福利待遇，是一种稳定且有发展潜力的职业选择。

工作强度相对较低，通常上午上班下午较早下班。

地区差异

由于各地区的经济发展水平和物价水平存在差异，税务局的工资待遇在不同地区也会有所不同。一般来说，经济发达地区的税务局工资待遇相对较高，而经济欠发达地区的税务局工资待遇相对较低。

综上所述，辽源市税务局的待遇整体来说是比较优厚的，尤其是对于中高级职位的员工。工资待遇参照地方经济发展水平，且普遍高于当地同级别公务员。此外，员工还能享受到国家规定的社会保险、公积金以及节日福利等福利。然而，具体的待遇情况还需根据个人的职务级别、工作年限以及当地的具体政策来确定。