山西教师招聘考试的内容通常包括以下几个方面：

教育基础知识：

这部分内容涵盖教育学、心理学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德等。

学科专业知识：

与考生报考的学科相对应，考查学科对应的高中及部分大学专业知识。

公共基础知识：

可能包括政治理论、公文写作、管理常识、经济常识、科技人文常识及法律常识等。

教学设计：

考察考生对一堂课的教学设计能力。

面试：

面试形式可能包括说课、试讲、面谈（答辩）等，主要考察考生的实际教学能力和综合素质。

具体的考试科目和考试内容可能因地市和招聘公告而有所不同，考生应以当地发布的招聘公告为准进行备考。