公务员在职期间考公务员的情况，需要综合考虑多个因素，包括个人职业规划、能力匹配度、政策允许性等。以下是一些关键点：

明确动机与适合度

在职人员考公务员前，首先要明确自己的动机，是出于薪资待遇、稳定生活还是发展空间等考虑。

评估自身的能力与公职工作的匹配度，包括性格特点、优缺点、价值观以及所需的工作能力，如人际沟通、组织协调、综合分析等。

政策限制

根据《中华人民共和国公务员法》及相关规定，原则上在职公务员是不能继续参加公务员考试的，以确保公务员队伍的稳定性和专业性。

但在实际操作中，存在一些特殊情况，如调任、提拔、辞职再考、考遴选和选调等，这些方式可以让在职公务员有机会继续提升自己的职业发展。

辞职再考

如果在职公务员对当前工作不满意或希望寻求更好的职业发展机会，可以选择主动辞职，并在辞职后符合招考条件的情况下再次参加公务员考试。

需要注意的是，辞职再考需要满足一定的工作年限和辞职后的间隔期要求，且面临较大的竞争压力和职业发展的不确定性。

利用基层工作经验

在职人员如果具备基层工作经验，可以选择需要相应经验的岗位，这样可以减少竞争压力。例如，有5年工作经验的在职人员可以选择5年以上基层工作经验的岗位。

制定复习计划

在职人员学习时间有限，需要合理安排时间进行复习。可以利用下班后的时间进行学习，制定合理的复习计划，确保高效利用每一分钟。

其他注意事项

在职人员报考公务员时，还需要注意遵守相关法律法规，如不得有违法违纪行为，且不得报考与本人有特定关系的职位。

综上所述，公务员在职期间考公务员需要明确自己的动机和适合度，了解政策限制，合理利用自身优势，并制定合理的复习计划。同时，需要谨慎考虑辞职再考的风险和挑战。