厦门大学招聘教师的条件主要包括以下几点：

学历要求

应聘者必须具有博士学位，或本学科最高学位。

对于特定岗位，如教授、副教授等，可能还需要具备博士后研究经历或科研工作经历。

年龄限制

具体年龄限制根据职位不同而有所不同：

教授职务不超过45周岁（1978年1月1日之后出生）。

副教授职务不超过40周岁（1983年1月1日之后出生）。

助理教授、助教职务不超过35周岁（1988年1月1日之后出生）。

对于已退休的大学教师，年龄一般不超过65周岁。

思想政治素质和品德学风

应聘者需要具备良好的思想政治素质和品德学风，身心健康。

科研能力和教学经历

需要具有优秀的多学科协作研究经历或潜力，良好的沟通与协作能力。

具有相关专业教学经验，特别是具有英文授课能力或英国高等教育文凭项目教学经验者优先。

其他条件

应聘者需要符合厦门大学及各学科各级职务的其他任职条件。

对于南强青年拔尖人才，还需要具备突出的创新能力和发展潜力，并在顶尖期刊发表过高水平学术论文。

资格证书

老师首先得有教师资格证和普通话等级证。

薪酬待遇

厦门大学实行全员聘任制（均无编制），人事关系和档案挂靠厦门市，户口如需迁移可在调动时迁入厦门大学集体户，按厦门市的相关规定缴纳公积金和社会保险。符合厦门市新引进人才生活补贴政策的可享受一次性生活补贴（博士研究生5万元，硕士研究生3万元）。

这些条件旨在确保招聘到的人才不仅具备高学历和专业能力，而且符合厦门大学的教学和研究要求，能够为学生提供优质的教育和研究环境。