税务单位的工资待遇通常较为优厚，具体表现如下：

基本工资

国税局公务员的基本工资根据职务级别和工龄来确定，随着工龄的增长和职务的晋升，基本工资也会逐步提高。国税局公务员的薪资水平通常高于当地平均工资水平。

津贴补贴

除了基本工资，国税局公务员还能享受到各种津贴和补贴，如车补、取暖补助、出勤补助等。这些津贴和补贴的发放标准因地区、岗位和职务级别的不同而有所差异。

奖金与年终奖

国税局公务员的奖金和年终奖也是一笔不小的收入，具体的数额会因地区、岗位和个人表现而有所不同。年终奖平均能达到近2万元。

福利待遇

国税局公务员还能享受到五险一金、带薪年假、节假日红包等福利待遇，这些都让他们的生活更加安心和舒适。

地区差异

各地区税务局的具体情况存在较大差异，税务系统的工资待遇在全国范围内存在较大差异，与地方经济发展程度直接挂钩。一般来说，经济发达地区的税务待遇相对较高，而经济欠发达地区的税务待遇则可能相对较低。同时，税务系统的工资待遇在不同层级之间也存在差异，越往上收入会越高，越基层收入会越低。

具体案例：

北京：北京市税务局公务员到手工资每月10000元左右，公积金1500元个人加单位，北京集体户口。各区税务局试用期内基本工资8000 - 9000元，转正后提高20%，年到手大概13 - 15万元，公积金双边2000 - 3000元。

天津：每月实际到手工资6800元，公积金4800元，年终绩效奖励10000元。

上海：月全部到手四位数，年全部到手不过十五万元。副科长年薪20万元，主任科员年薪18万元。

重庆：每月到手工资约5000元，年终奖和其他福利合计约5000元。

河北：薪酬范围在5000-8000元的是最多，占比是47.8%，其次是3000-5000元，占比是17.4%。

综上所述，税务单位的工资待遇较为优厚，尤其是经济发达地区的税务待遇更为可观。然而，具体待遇还需根据地区、职务级别和工龄等因素综合确定。