券商的财务岗位具有以下特点：

工作性质

证券公司财务岗位通常分为前台和后台。前台主要负责营销系统，而财务、IT、柜员等属于后台，主要辅助前台工作。

后台工作相对轻松，因为股市有假期时，员工也可以放假。这为财务人员提供了学习的时间。

工作压力

相较于内部营销系统的员工，财务岗位没有业务指标压力，工作压力较小。

工作内容可能较为繁琐，需要处理大量的发票报销和应对稽核部门。

职业发展

在证券公司营业部，财务人员很难直接晋升到经理岗位，通常需要从营销序列产生。

在总部的财务人员，有可能从普通出纳、会计一路晋升到财务总监。

待遇情况

待遇方面，证券公司通常假期较多，如五一节、国庆节等，休息日也较多。

奖金方面，如果股市表现好，奖金会比一般企业多一些。

底薪方面，一般四五千元，其他奖金福利与业务表现密切相关。

证书要求

必须考取证券从业资格证，包括《证券投资基础知识》及《证券投资交易》或《证券投资基金》中的一门。

工作环境

证券公司的工作环境通常较为和谐，没有太多勾心斗角，压力相对较小。

建议

如果你希望工作轻松一些，且不需要承受太大的业务压力，证券公司的财务岗位是一个选择。

如果你有进一步的晋升打算，可以考虑总部的财务岗位，虽然起步可能较慢，但晋升路径较为明确。

证书方面，务必提前准备，考取证券从业资格证是进入证券行业的必要条件。

总体来说，券商的财务岗位相对较为轻松，待遇和福利较好，但晋升机会有限。是否适合你，还需根据个人职业规划和对工作压力的承受程度来决定。