教师职称与职务的区别主要体现在以下几个方面：

定义与性质

职务：是指教师在所在单位承担的具体分工，一般是指行政职务，如教导主任、总务主任、副校长、书记、校长等。职务通常具有明确的职责和任期。

职称：是指教师的专业技术水平、能力和成就的等级称号，一般分为正高级、副高级、中级、初级四个级别。职称通过考试或评审获得，终身享有。

获取方式

职务：通常通过学校或上级教育主管部门的任命获得，需要具备专门的业务知识和相应的学术技术水平。

职称：通过考试合格后获得，或者通过专业机构评审获得。职称的评定通常与个人的专业水平和教育技能相关。

任期与待遇

职务：一般有任期时间，职务的任命和晋升通常与个人的管理能力、人脉关系等因素有关。

职称：一旦取得，终身享有，职称的评定与使用无关，即使没有在相应岗位工作，也可以保留职称资格。

指代内容

职务：强调的是岗位的责任和职权，如校长、副校长等职位，不仅仅是级别的称谓。

职称：强调的是个人在专业领域的技术水平和成就，如特级教师、教授等职称，是对个人专业能力的认可。

总结：

教师职称与职务的主要区别在于它们的定义、性质、获取方式、任期与待遇以及指代内容。职务更多是指行政职位，与职责和职权相关，而职称则是对个人专业技能和水平的认可。两者在职业发展中的角色和重要性各有侧重，但都是教师职业生涯中不可或缺的一部分。