邮政银行审计岗位的待遇情况如下：

待遇水平

审计岗位的待遇与一般公务员相同，包括社会保障、就业机会等。

工资奖金福利方面，税后工资较高，公积金比例达到12%，且银行按地区上限缴纳。

具体薪资方面，月均薪资范围较广，从4.5K到30K不等，其中12K-15K和20K-30K的占比分别为20.0%和23.0%。

职业发展前景

审计岗位提供适当的支持和培训，以提升员工的工作能力、组织协调能力、时间观念和沟通能力。

邮储总行审计分局的员工有较好的职业发展前景，且银行在上市后有较好的资金前景。

工作环境和地点

审计分局是邮储审计体制改革后逐步设立的，新成立的分局享有总行编制和较高的职级。

工作地点不同可能会影响待遇，例如总行岗位薪资较分行岗位高，且分行之间的待遇也可能存在差异。

其他信息

银行审计岗位具有较高的专业要求和门槛，招聘需求较高，竞争压力较小。

一些员工反映，审计岗位的工作强度相对较大，需要经常出差。

综上所述，邮政银行审计岗位的待遇较为优厚，尤其在总行的审计分局，薪资和发展前景都较好。然而，工作强度和出差频率也相对较高，适合具备相关专业知识且愿意接受较高工作强度的人。建议应聘者在考虑该岗位时，综合评估自身的职业规划和生活需求。