五险和统筹的主要区别在于它们所涵盖的内容和目的：

概念不同

五险：指的是五种社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

统筹：通常指的是社会保险中的养老保险统筹，特指在一定范围内统一筹划养老保险基金的征缴、管理和使用。

包含范围不同

五险：涵盖养老、医疗、失业、工伤和生育保险，以及住房公积金（一金）。

统筹：仅指养老保险的统筹部分，即养老保险基金中用于调剂和支付养老金的部分。

缴纳方式不同

五险：通常由用人单位和个人共同缴纳，其中一部分进入个人账户，一部分进入统筹账户。

统筹：主要是由用人单位缴纳，用于形成统筹基金，由国家进行管理和支付。

法律要求不同

五险：是法律规定的强制性社会保险，用人单位和个人必须缴纳。

统筹：作为五险中的一部分，也是法律规定的，但更多强调的是基金的筹集和管理。

总结来说，五险是一个更广泛的概念，包括了社会保险中的五种保险以及住房公积金，而统筹特指养老保险的筹集和管理方式。两者都是国家通过法律手段强制要求用人单位和个人缴纳的社会保障费用