教师的退休工资 相对较高，但具体数额受到多种因素的影响，包括工作年限、职称、所在地区、缴纳的社会保险等。以下是一些关键点：

五险一金的影响：

在职教师需要缴纳五险一金，这部分费用在退休后不再需要个人缴纳，因此退休教师的工资会相对较高。具体来说，退休教师的工资比在职教师高27%左右，这是因为在职教师所缴纳的五险一金在退休后全部归到工资里。

教师工资水平：

教师在职期间的工资水平本身就比其他事业单位的职工高10%，这个10%是终身的，因此退休后教师工资仍然较高。

退休金的计算：

教师的退休金是由其在职期间的工资、缴费年限、缴费比例等多个因素决定的。一般来说，缴费年限越长、缴费比例越高，退休后的养老金待遇就越好。

地区差异：

在经济发达、教育资源丰富的地区，教师的退休工资可能会相对较高；而在经济相对落后、教育资源相对匮乏的地区，教师的退休工资则可能会相对较低。

其他收入来源：

很多教师在退休后，会选择继续从事教育相关工作，如开设课外辅导班、参与教育咨询等，从而获得额外的收入。因此，退休工资并不是教师唯一的收入来源。

养老金替代率：

在一些地区，教龄达30年以上的教师，养老金替代率可达95%以上，甚至按100%发放养老待遇。这是教师退休金较高的关键原因。

综上所述，教师的退休工资相对较高，但具体数额因多种因素而异。在经济发达地区和教龄较长的教师，退休工资可能会更高。然而，退休后教师会失去一些在职期间的补贴和福利，因此退休后的总收入是否真正“高”还需综合考虑。