安全员转公司，首先需要了解整个流程。包括以下几个步骤：提交辞职申请、办理离职手续、寻找新的工作机会、签订劳动合同、办理入职手续。在这个过程中，安全员需要关注以下几点：

1. 提前与原公司沟通：在提交辞职申请之前，最好与上级领导或人力资源部门进行沟通，说明自己的离职原因和转公司的意愿，以便得到他们的理解和支持。

2. 离职手续：在办理离职手续时，需要按照公司规定提交相关材料，如辞职信、工作交接清单等。确保所有工作交接完毕，以免影响原公司的正常运营。

3. 寻找新的工作机会：在离职后，安全员可以通过各种渠道寻找新的工作机会，如招聘网站、猎头公司、朋友推荐等。

二、准备转公司所需的材料

在转公司之前，安全员需要准备以下材料：

1. 个人简历：详细列出自己的工作经历、技能、证书等，以便新公司了解自己的能力和背景。

2. 证书和证明：包括安全员资格证书、相关培训证明、工作业绩证明等。

3. 离职证明：原公司出具的离职证明，证明自己已经离职，且无任何欠款。

4. 其他材料：根据新公司的要求，可能还需要提供其他材料，如无犯罪记录证明、健康证明等。

三、签订劳动合同

在找到合适的工作机会后，安全员需要与新的公司签订劳动合同。在签订合同过程中，需要注意以下几点：

1. 合同内容：仔细阅读合同内容，确保合同条款合法、合理，符合自己的权益。

2. 福利待遇：了解新公司的福利待遇，如工资、奖金、保险、休假等。

3. 签订时间：在签订合同前，与公司协商好签订时间，确保自己有足够的时间准备。

四、办理入职手续

签订合同后，安全员需要办理入职手续。以下是一些需要注意的事项：

1. 验证身份：携带身份证、户口本等有效证件，到公司办理入职手续。

2. 领取办公用品：根据公司规定，领取办公用品，如电脑、办公桌、椅子等。

3. 了解公司制度：熟悉公司的各项规章制度，如考勤、请假、报销等。

4. 培训：参加公司组织的入职培训，了解公司文化、业务流程等。

五、顺利过渡到新公司

在转公司后，安全员需要尽快适应新环境，顺利过渡到新公司。以下是一些建议：

1. 主动沟通：与同事、上级保持良好的沟通，了解他们的需求和期望。

2. 提升技能：在工作中不断学习，提升自己的专业技能和综合素质。

3. 融入团队：积极参与团队活动，与同事建立良好的关系。

4. 适应新环境：尽快适应新公司的文化、制度和业务流程，提高工作效率。

通过以上步骤，安全员可以顺利地从原公司转至新公司，开启新的职业生涯。