地铁运营财务的待遇情况如下：

基本薪资

7.5万元年薪，按月发放80%，年终奖8%，季度奖金12%。

基本工资1800元，加上各种补助和五险一金后，实际到手约1500元左右。

南京地铁公司财务人员的工资约为7000元左右。

福利待遇

免费乘坐地铁。

每月400元餐补。

端午节、中秋节、过年等节日礼品，价值约500-600元。

六险二金（养老保险、医疗保险、补充医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金）。

带薪年假、育儿假、独生子女陪护假、探亲假、免费体检、免费交通、生日福利、工作餐。

其他信息

在深圳地铁工作，财务岗位待遇较好，尤其是有经验的员工。

地铁运营分公司的待遇相对较低，具体工资取决于岗位级别。

地铁公司经常发放现金券等福利。

建议

薪资方面：如果追求稳定且压力较小的工作环境，地铁运营财务是一个选择。薪资根据岗位和地区有所不同，但整体属于中等水平。

福利方面：地铁公司提供的福利待遇较为全面，包括免费交通、餐补、各类假期等，这些福利对于员工的生活质量有显著提升。

职业发展：地铁行业作为国营企业，职业稳定性较高，且有丰富的培训和发展机会。对于希望长期从事财务工作的人来说，这是一个值得考虑的行业。

总体来看，地铁运营财务的待遇还是相对不错的，尤其是考虑到其稳定的工作环境和全面的福利保障。如果你正在寻找一个工作强度适中、福利待遇优厚的财务岗位，地铁运营财务可以是一个不错的选择。