审计干部提升本领的途径可以总结为以下几点：

提升思想政治和审计理论素养

审计干部需要不断加强对审计领域相关政策、法规、专业知识的学习，掌握国家宏观经济政策，通过知识积累与更新，提升思想政治和审计理论素养。

提升审计研究能力

开展研究型审计，将研究型审计思维贯穿审计项目全过程，用新的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题，将理论研究与审计实践相结合，形成在审计实践中归纳提炼研究成果的良性循环。

提升审计业务能力

通过实践锻炼，如担任主审、参与不同类型和规模的审计项目，提升审计业务水平。同时，鼓励审计干部多动脑、勤思考，提升综合文字水平，撰写高质量的审计文书。

锻炼“能查”本领

通过“一对一”“传帮带”“老带新”等方式，加强对审计干部特别是新进人员的业务指导，提供展现能力和自我的舞台，在审计“实战”中不断增强“能查”本领。

锤炼“能说”本领

通过组织“审计微讲堂”“审计业务领学”等活动，让审计干部交流工作心得，培养善于发言、敢于发言的习惯，提升用简练语言表达清楚观点和立场的本领。

淬炼“能写”本领

通过信息任务压实、审计信息竞赛等活动，加强通报考核，严格审核把关，鼓励审计干部多动脑、勤思考，提升综合文字水平，撰写高质量的审计文书。

强化政治引领和业务提升

加强党和国家重大政策、审计工作会议精神及被审计单位业务知识的学习，坚定理想信念，将新思想、新政策融入审计各项工作中，提升审计人员信息技术应用能力。

促进经验交流

通过项目总结座谈会、业务研讨会等形式，分享审计经验，提升审计干部“能查会说能写”本领。

注重审前调查和审后成果转化

在审前调查阶段要多与组内成员沟通学习，详细调查了解被审计单位情况，为现场审计提供政策指引。同时，关注法律的严谨性和时效性，加深审后成果转化，提出具有政策性、建设性的审计建议。

通过以上措施，审计干部可以全面提升自身的专业素养和业务能力，更好地履行审计职责，推动审计事业的发展。