教师编体检的严格程度整体上是 比较严格的。以下是一些关键点：

体检项目的全面性：

教师招聘体检的项目非常全面，几乎涵盖了身体的各个方面，以确保能够全面评估应聘者的身体健康状况，并筛选出不符合要求的应聘者。

体检标准的严格性：

体检标准遵循国家相关的体检规定，如《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册》等，这些标准对身体健康状况有明确的要求，以确保教师队伍的身体健康状况能够满足教育教学工作的需求。

体检医生的判断：

体检医生的判断也非常重要，他们会根据应聘者的整体身体状况、疾病史、治疗情况等因素来综合评估是否符合入职标准，这种人性化的判断方式确保了体检结果的公正性和合理性。

具体体检标准：

教师编制体检的具体标准包括心脏、血压、听力、色觉、肝功能等多个方面，有些项目如心脏杂音、血压、听力等都有明确的不合格标准。

遗传病和传染性疾病：

体检中还会对遗传病和传染性疾病进行筛查，以确保教师不会将疾病传染给学生。

综上所述，教师编体检在项目全面性、标准严格性和医生判断等方面都比较严格，旨在确保教师具备足够的健康条件来胜任教育工作。建议应聘者在体检前了解相关标准和要求，做好充分准备。