中职教师的工资情况如下：

刚入职教师工资

刚招聘进来的老师，工资一般在3000元左右，随着教龄增长会逐步增加。一些年长的中职老师一个月扣掉五险一金后，到手工资五千多元。

有编制教师工资

有编制的教师工资在6000元以上，具体金额取决于所在区域的工资政策及教师的教龄。工资组成包括基本工资、津补贴、职称工资等，每月扣除五险一金后打卡基本工资平均在4149元左右，第十三工资大约2262元。

年薪情况

初中中职教师年薪在8-12万元之间。

高中中职教师年薪在10-15万元之间。

其他待遇

待遇包括基本工资、课时费、班主任费、绩效奖金、工龄费、交通补、餐补、证书补贴等。此外，五险一金、住房公积金个人和学校双方各缴一半，合计约1316元，住房补贴约806元已发至每月工资中。

不同区域情况

内蒙古包头市中职教师每月到手工资6800元，一年发13个月，总收入约9.96万元，包括双边公积金和一个月到手工资。

北京海淀区某中职学校教师，事业编制，入职4个月一次性发放49000元工资，每月到手工资约12250元，一年总收入约14.7万元。

建议

编制内教师：如果希望获得更高且稳定的工资，建议选择有编制的中职教师岗位，因为这类教师的工资通常较高，且福利待遇较为全面。

新入职教师：对于刚入职的新教师，虽然起始工资较低，但可以通过不断积累教龄和教学经验，逐步提高工资水平。

区域选择：不同地区的工资水平存在差异，可以根据自身情况选择在经济较为发达、工资水平较高的地区任教。

这些信息综合了不同来源的数据，可以为中职教师提供一个大致的工资范围参考。